Не платить зарплатные налоги

Надо ли платить налог с эквайринга ИП

Здравствуйте. У меня ИП, Москва.

На ИП заведен счет в Сбербанке, на который поступают деньги как с эквайринга (оплата через терминал), так и от юридических лиц за оказанные услуги.

В Сбербанке же на этом счете заведена зарплатная карта, на которую в конце каждого месяца перечисляются все имеющиеся на счете деньги (мне же) и их я успешно снимаю в банкомате. И так каждый месяц. А это примерно 1 млн. ежемесячно.

Вопрос. Не облагаются ли налогом такие действия ИП? Не надо ли физ. лицу на которого оформлена зарплатная карта (он же ИП, он же я) как то декларировать такую зарплату перед налоговой? В ИП участвует 1 человек, я.

— ИП работает по УСН (кассовый чек)

— ИП работа по Патенту (без кассы)

Ответы юристов (4)

Не облагаются ли налогом такие действия ИП?

Налогом облагается доход (фактический на УСН или потенциальный на ПСН). А когда вы переводите деньги со своего расчетного счета на свой личный (зарплатный) счет, то дохода у вас не возникает. Поэтому налог вы платите только с тех поступлений, которые у вас первоначально приходят от клиентов на расчетный счет.

Не надо ли физ. лицу на которого оформлена зарплатная карта (он же ИП, он же я) как то декларировать такую зарплату перед налоговой?

Это не зарплата. Это ваши личные денежные средства, переведенные на вашу зарплатную карту. Их декларировать не нужно.

Прошу ответить на вопрос в двух случаях:

— ИП работает по УСН

— ИП работа по Патенту

Как уже сказал, здесь роли не играет какой налоговый режим вы применяете. Облагается только доход. А когда вы переводите средства между своими счетами (и не важно сколько раз) дохода не возникает и не возникает никакой обязанности как-либо декларировать и оправдывать эти переводы.

Спасибо, весьма исчерпывающе.

Позвольте одно дополнение.

Если с ПСН все понятно, я заплатил один раз налог за год и все, и далее просто принимаю от всех деньги (не более 60 млн в год)

То с УСН вопрос. Если человек дает наличные — я даю чек, если платит эквайрингом — я даю чек. С этих чеков 6% налог. А как быть с оплатой от ЮР лиц? Я же им не даю чек кассовый? Как учитываются налоги с этих доходов?

22 Июня 2017, 13:45

Есть вопрос к юристу?

Денис, здравствуйте. В обоих указанных Вами случаях деньги, которые Вы получаете на зарплатную карту, не облагаются налогом. Иное означало бы двойное налогообложение одного и того же дохода, что не допускается законом. При поступлении денег на счет, открытый на ИП, Вы учитываете их как доход, и уплачиваете с них налог в соответствии с применяемой Вами системой налогообложения. Денежные средства ИП — это денежные средства физического лица, поэтому Вы можете спокойно их снимать на собственные нужды. Налогом такие операции не облагаются.

Если юрлицо платит наличными — тоже даете чек.

Если юрлицо платит по безналу или каким-либо других образом — то чек выдавать вы не обязаны. В Законе о ККТ на этот счет есть специальный пункт:

Статья 2. Особенности применения контрольно-кассовой техники
9. Контрольно-кассовая техника не применяется при осуществлении расчетов с использованием электронного средства платежа без его предъявления между организациями и (или) индивидуальными предпринимателями.

То что вы не выставляете чек, не означает, что эти суммы вы не можете или не должны учесть в налоговой базе.

Поэтому такие поступления на расчетный счет от юрлиц вы должны включить в книгу доходов-расходов и на основании ее рассчитывать налог и включать его в декларацию.

То с УСН вопрос. Если человек дает наличные — я даю чек, если платит эквайрингом — я даю чек. С этих чеков 6% налог. А как быть с оплатой от ЮР лиц? Я же им не даю чек кассовый? Как учитываются налоги с этих доходов?

Заказываете выписку по банковскому счету. Она является подтверждением поступления денежных средств на счет в безналичной форме.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

m.pravoved.ru

Как платить налоги за помощника ИП (работа по совместительству)?

Добрый вечер. Я зарегистрирована уже два года как индивидуальный предприниматель. Но последнее время очень много работы. Как ООО оформляться не хочу, мне это не удобно. Решила вот взять работника к себе в помощь. Оформлять его собираюсь по совместительству. Нужно ли уплачивать налог за работника в ип и каким образом? Прежде всего интересуют страховые взносы и взносы в пенсионный фонд? Как платить налоги за работника (помощника) индивидуальному предпринимателю? Есть какая-то периодичность, как часто я должна их уплачивать, если должна? И какие вообще могут быть сложности с оформлением работника по совместительству и уплате за него налогов?

Ответы юристов (5)

При заключении первого трудового договора ИП обязан встать на учет как работодатель в Фонд социального страхования (срок постановки на учет 10 дней) и в Пенсионный фонд (срок постановки на учет 30 дней). Причем в Пенсионный фонд надо вставать на учет даже при заключении гражданско-правового договора, например, договора подряда. Обратите внимание, что фактически ИП встает на учет в ПФ второй раз, первый раз он регистрируется там автоматически при госрегистрации его как ИП, вне зависимости от наличия работников.

Если у Вас появятся наемные работники, то Вы должны будете платить, так называемые зарплатные налоги и налог с доходов (НДФЛ):

1. НДФЛ 13%

Вы должны будете удерживать и перечислять в бюджет НДФЛ с работников, ИП выступает в качестве налогового агента.

Ежегодно не позднее 1 апреля в налоговую сдаются сведения по ф. 2-НДФЛ «Справка о доходах физического лица за 200_ год», где отражаются доходы и удержанный НДФЛ (+ реестр сведений /справок).

2. Страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Ежемесячно уплачивать взносы не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим.

3. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование

4. Страховые взносы на медицинское страхование

5. ФСС

Предприниматели-работодатели обязаны уплачивать за своих работников взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

а что будет, если я не буду вставать на учет и платить ему неофициально зарплату? у него ведь есть официальное место работы. Подумала, может так выгоднее будет?

09 Июня 2012, 20:38

Конечно, самостоятельно индивидуальному предпринимателю трудно разобраться в тонкостях начисления заработной платы сотрудникам и порядка уплаты налогов, а также сдачи отчетности. Но ведение бизнеса налагает определенную ответственность на его организатора. Можно нанять приходящего бухгалтера.

В противном случае, неофициальная зарплата может быть расценена, как уход от налогов и грозит различными санкциями. В любом случае Вы самостоятельно принимаете решения.

Здравствуйте! ИП при приёме нового сотрудника на работу должен:

1.Взять у работника рукописное заявление о приёме на работу.

2.Сделать копии паспорта, ИНН, страхового полиса.

3.Заключить с работником трудовой договор;

4.Оформить приказ о приеме на работу (унифицированная форма № Т-1);

5.Зарегистрироваться в качестве работодателя в ФСС;

6.Зарегистрироваться в качестве работодателя в ПФ РФ;

7.Зарегистрироваться в качестве работодателя в ФОМС.

Важно помнить, что на ИП в соответствии с Налоговым кодексом РФ возложена обязанность налогового агента. Из доходов своих сотрудников ИП должен удержать и перечислить в бюджет соответствующую сумму налога на доходы физических лиц.

Помимо того, ИП – работодатель уплачивает за своих работников взносы во внебюджетные фонды, а так же предоставляет отчётность.

Каждый месяц с 1-го до 15-го числа необходимо рассчитать и уплатить страховые взносы.

Каждый квартал в независимости от системы налогообложения ИП сдаёт следующую отчётность:

В ФСС — форма-4ФСС РФ, в ПФР по формеРСВ-1. Так же в ПФР подаются сведения о персонифицированном учете.

Если вы оформите работника неофициально, то это будет незаконно. А если незаконно, значит наказуемо, штрафные санкции и т.д.

Желаю вам удачи в бизнесе!

С уважением Татьяна Юрьевна

Очень подробно об оформлении работника индивидальным предпринимателем описано в

Настольной книге индивидуального предпринимателя. Полное практическое руководство / под ред. А.В. Касьянова. 21-е изд., перераб. и доп. М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2010. 384 с.

Кроме того в этом руководстве Вы найдете рекомендации по оплате налогов и начислении заработной платы.

Здравствуйте! Помощнику выгодно получать «белую» зарплату, чтобы работодатель делал все необходимые перечисления в Пенсионный фонд и ФСС, так как эта подработка по совместительству в дальнейшем увеличит его пенсию. Поэтому, чтобы избежать конфликтов и жалоб со стороны работника и штрафов со стороны налоговой, — лучше сделать все официально.

С уважением, Наталья

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Не платить зарплатные налоги

Чтобы определить какие налоги платит ИП, необходимо знать какую систему налогообложения ИП применяет: общую систему налогообложения, упрощенную систему налогообложения (УСН), ЕНВД или патентную систему налогообложения (ПСН).

Какие налоги платит ИП на общей системе налогообложения

  • Если индивидуальный предприниматель при регистрации не выбрал упрощенную систему налогообложения, а также не подал заявление на получение патента (для применения ПСН), тогда считается, что ИП находится на общей системе налогообложения. Как правило, эту систему налогообложения ИП выбирают крайне редко из-за необходимости уплачивать НДС и НДФЛ. На общей системе налогообложения ИП платят следующие налоги: НДС – 18%, НДФЛ (налог на доходы физических лиц) – 13%. Если ИП не ведет деятельность – налоги НДС и НДФЛ не уплачиваются. В 2018 году индивидуальные предприниматели, ведущие торговую деятельность в Москве, должны платить торговый сбор.
  • Какие налоги платит ИП на УСН

  • Самая популярная система налогообложения для ИП – упрощенная система (УСН). Применять УСН в 2018 году могут ИП с выручкой не более 150 млн. рублей в год. Применение этой системы позволяет не платить НДС. А вместо НДФЛ платится налог, применяемый при упрощенной системе на выбор: либо 6% от выручки, либо 15% от прибыли (доходы минус расходы). Если ИП деятельность не ведет – упрощенные налоги не платятся. Торговый сбор платится, если объект налогообложения возникал хотя бы один раз в квартал.
  • Налоги ИП на ЕНВД и ПСН

    1. Если ИП переведен на патентную систему или ЕНВД, ИП также освобождается от уплаты НДС. А вместо НДФЛ необходимо платить ЕНВД (единый налог на вмененный доход), либо стоимость патента. Ставка налога ЕНВД – 15% от вмененного дохода, который устанавливается в каждом субъекте РФ индивидуально, а в некоторых субъектах РФ (например, Москва) ЕНВД может вообще не применяться. Ставка налога при патентной системе – 6% от возможного дохода, который также устанавливается субъектом РФ индивидуально и зависит от вида деятельности ИП. Если ИП деятельность не ведет – ЕНВД и стоимость патента необходимо уплачивать, так как на этих системах для расчета налога используется возможный доход ИП, а не фактический.
    2. Зарплатные налоги и страховые взносы ИП

    3. Все вышеперечисленные налоги ИП должен платить независимо от того, есть ли у него наемные работники или нет. Если же ИП принимает на работу наемных сотрудников, необходимо платить зарплатные налоги с начисленной заработной платы сотрудникам, а также уплачивать страховые взносы. Так, с заработной платы работников необходимо уплатить НДФЛ – 13%, взносы на пенсионное страхование – 22%, вносы на медицинское страхование – 5,1%, взносы на социальное страхование – 2,9%, взносы в ФСС от несчастных случаев и профзаболеваний – 0,2% (зависит от вида деятельности ИП и может быть выше).
    4. Независимо от наличия работников ИП должен уплачивать страховые взносы за себя. Уплата страховых взносов за себя также не зависит от того, ведется ли деятельность или нет. За себя ИП в 2018 году уплачивает в пенсионный фонд 26545 руб. (можно уплатить всю сумма сразу, можно по частям до 31 декабря 2018 года). На медицинское страхование ИП необходимо перечислить 5840 руб. За 2018 год ИП оплачивает дополнительный взнос в ПФР в размере 1% от выручки, превышающей 300000 рублей (при ЕНВД и ПСН учитывается потенциально возможный доход, установленный субъектом РФ), но не более 187200 руб.

      Для ИП, который не имеет сотрудников и применяет УСН 6% или ЕНВД, возможно уменьшить единый налог на всю сумму пенсионных взносов по итогам за год, а также на сумму торгового сбора. Если ИП имеет сотрудников – при применении УСН 6% или ЕНВД уменьшить единый налог можно на сумму пенсионных взносов, но не более чем 50% налога по итогам за год. При патентной системе налогообложения пенсионные взносы платятся и не уменьшают стоимость патента. При УСН 15% пенсионные взносы относятся к обычным расходам (как и на общей системе).

      В этой статье мы лишь коротко рассказали о том, какие налоги платит ИП. Мы сделали это специально, чтобы начинающий предприниматель без лишних нюансов и подробностей смог разобраться какие налоги платить, если ИП применяет ту или иную систему налогообложения. Соответственно, основная задача до регистрации ИП – выбор системы налогообложения. От того, что Вы выберете на первоначальном этапе, зависит какие налоги необходимо платить ИП после регистрации.

      Предлагаем каждому нашему клиенту подробную консультацию по регистрации ИП и системе налогообложения. Звоните нам, задавайте вопросы и регистрируйте ИП с нами!

      www.registral.ru

      УСНО – 6% от прибыли, не будем ли мы два раза платить налоги с «зарплатных» денег?

      Вопрос на тему уплату налога при УСН, доходы. Мы только что открыли общество с ограниченной ответственностью и выбрали, в качестве системы налогообложения – УСНО – шесть процентов от прибыли. Поскольку, наша деятельность развивается медленно, и торговых операций совсем немного, мы взяли на работу в качестве бухгалтера девушку-студентку. У нас возник вопрос, на который она не смогла доступно ответить. Скажите, при такой системе налогообложения мы платим эти шесть процентов со всех денег, которые поступают на наш счет, включая и деньги, которые потом пойдут на зарплату, коммунальные и арендные платежи и прочие расходы? То есть, получается, что с этих сумм мы должны будем платить двойные налоги – УСНО и плюс все остальные «зарплатные»?Может быть мы что-то неправильно понимаем? Как определить прибыль, с которой нужно платить шестипроцентный налог?

      Ответы юристов (7)

      Применение упрощенной системы налогообложения организациями предусматривает их освобождение от обязанности по уплате налога на прибыль организаций, налога на имущество организаций. Организации, применяющие упрощенную систему налогообложения, не признаются налогоплательщиками налога на добавленную стоимость, за исключением налога на добавленную стоимость, подлежащего уплате в соответствии с НК РФ при ввозе товаров на территорию Российской Федерации и иные территории, находящиеся под ее юрисдикцией, а также налога на добавленную стоимость, уплачиваемого в соответствии со ст. 174.1 Налогового кодекса РФ. Иные налоги уплачиваются индивидуальными предпринимателями, применяющими упрощенную систему налогообложения, в соответствии с законодательством о налогах и сборах.

      Организации и индивидуальные предприниматели, применяющие упрощенную систему налогообложения, не освобождаются от исполнения обязанностей налоговых агентов, предусмотренных Налоговым кодексом РФ.

      Посмотрите в табличном варианте наглядно.

      При упрощенной системе налогообложения организации не являются плательщиками налога на прибыль (исключение составляют доходы, облагаемые по ставкам, указанным в пунктах 3 и 4 статьи 284 НК РФ, то есть доходы в виде дивидендов или процентов по государственным и муниципальным ценным бумагам), налога на имущество, а также НДС (кроме случаев ввоза товаров на таможенную территорию РФ и случаев, упомянутых в статье 174.1 НК РФ, то есть при осуществлении операций в рамках договора простого товарищества, договора доверительного управления имуществом или концессионного соглашения на территории РФ). Это указано в пункте 2 статьи 346.11 НК РФ. В соответствии с пунктом 3 этой же статьи индивидуальные предприниматели, применяющие упрощенную систему налогообложения, не уплачивают НДФЛ с доходов от своей деятельности (исключение составляют доходы, с которых берется налог по ставкам, предусмотренным в пунктах 2, 4 и 5 статьи 224 НК РФ — 35 или 9%). Объекты, используемые в предпринимательской деятельности, тоже не облагаются налогом на имущество физических лиц. Как и организации, предприниматели не являются плательщиками НДС (с теми же оговорками).
      А что же перечислять и когда отчитываться?
      Главный налог — единый, предусмотренный при упрощенной системе налогообложения. Упрощенная система налогообложения не освобождает от исполнения обязанностей налоговых агентов (п. 5 ст. 346.11 НК РФ), поэтому при выплате заработной платы работникам необходимо удерживать НДФЛ и перечислять его в бюджет.
      Остальные налоги (такие, как земельный, транспортный) уплачивают при наличии объекта налогообложения.
      Статистические данные собираются со всех независимо от применяемого налогового режима, и налогоплательщики, применяющие упрощенную систему налогообложения, сдают отчетность в органы статистики по обычным правилам (п. 4 ст. 346.11 НК РФ).

      При УСНО — с доходов — мы платим налог со всех денег, которые поступают на наш счет, включая и деньги, которые потом пойдут на зарплату, коммунальные и арендные платежи и прочие расходы? Или за вычетом этих денег?

      25 Апреля 2012, 18:30

      При упрощенной системе налогооблажения нужно иметь в виду несколько моментов. Это, в частности, необходимость удерживать при выплате работникам зарплаты НДФЛ и передавать его в бюджет.

      Вообще же к числу налогов, сборов и взносов, уплачиваемых на УСН, относятся

      1. Единый налог
      2. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование
        • на финансирование страховой части пенсии
        • на финансирование накопительной части пенсии
        • ИП уплачивают фиксированные платежи, которые не зависят от дохода. Подробности на странице Стоимость страхового года
        • Страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
        • Страховые взносы на обязательное медицинское страхование (в ФФОМС)
        • Взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
        • НДС
          • ввоз товаров на таможенную территорию РФ (Налоговый кодекс, ст.346.11, ст. 151)
          • в случае выставления покупателю СФ с выделенным НДС (Налоговый кодекс, ст.173 п.5)
          • по деятельности, осуществляемой в рамках простого товарищества (ст. 174.1)
          • Налог на прибыль организаций (уплачивают только организации, ИП не платят!)
            • с доходов, облагаемых по налоговым ставкам, предусмотренным пунктами 3 и 4 статьи 284 Налогового кодекса
          • НДФЛ (уплачивают только ИП)
            • с доходов облагаемых по налоговым ставкам, предусмотренным пунктами 2, 4 и 5 статьи 224 Налогового Кодекса
            • Акцизы (Налоговый кодекс, глава 22)
            • Государственная пошлина (Налоговый кодекс, глава 25.3)
            • Таможенная пошлина (Таможенный кодекс, ст.318-319)
            • Транспортный налог (Налоговый кодекс, глава 28. Региональные законы о транспортном налоге)
            • Земельный налог (Налоговый кодекс, глава 31. Местные законы о земельном налоге)
            • Сборы за пользование объектами животного мира и за пользование объектами водных биологических ресурсов (Налоговый кодекс, глава 25.1)
            • Водный налог (Налоговый кодекс, глава 25.2)
            • Единый упрощенный налог (6%). Налогом облагаются все деньги, поступившие на расчетный счет или в кассу. Вся сумма поступивших денег умножается на 6% — это и будет налог к уплате.

              Очень простой учет. Обязательно ведется книга доходов и расходов по установленной форме и только в части доходов. Ежеквартально сдается налоговая декларация, которая очень просто заполняется и отчет в ФСС (если у вас нет выплат зарплаты, то отчет пустой). Бухгалтерский учет обязателен только для основных средств, нематериальных активов и при выплате дивидендов. В случае если организация небольшая, такой учет вполне можно вести самому или поручить кому-нибудь из сотрудников.

              Первоначальная сумма налога рассчитывается по схеме:

              где А1 — Сумма учитываемых доходов за отчетный (налоговый) период.

              Дальше, чтобы не запутаться, посмотрите таблицу в прикрепленном к этому ответу файле. Там можно все подсчитать за 10 минут.

              Уточнение клиента

              При УСНО — с доходов — мы платим налог со всех денег, которые поступают на наш счет, включая и деньги, которые потом пойдут на зарплату, коммунальные и арендные платежи и прочие расходы?ТО ЕСТЬ — ДВАЖДЫ?

              25 Апреля 2012, 18:51

              Согласно Статьи 346.21. Налогового кодекса РФ:

              «1. Налог исчисляется как соответствующая налоговой ставке процентная доля налоговой базы.

              2. Сумма налога по итогам налогового периода определяется налогоплательщиком самостоятельно.

              3. Налогоплательщики, выбравшие в качестве объекта налогообложения доходы, по итогам каждого отчетного периода исчисляют сумму авансового платежа по налогу, исходя из ставки налога и фактически полученных доходов, рассчитанных нарастающим итогом с начала налогового периода до окончания соответственно первого квартала, полугодия, девяти месяцев с учетом ранее исчисленных сумм авансовых платежей по налогу. Сумма налога (авансовых платежей по налогу), исчисленная за налоговый (отчетный) период, уменьшается указанными налогоплательщиками на сумму страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, уплаченных (в пределах исчисленных сумм) за этот же период времени в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также на сумму выплаченных работникам пособий по временной нетрудоспособности. При этом сумма налога (авансовых платежей по налогу) не может быть уменьшена более чем на 50 процентов».

              Вам при выборе упрощенного режима налогообложения надо было выбирать режим «доходы минус расходы», они оплачиваются в размере 15%, расходы признаются в соответствии со ст. 346.16. Налогового кодекса РФ.

              Вы должны исчислять Единый налог по ставке 6% от всех доходов организации.

              Сумму Единого налога к уплате можно уменьшить на величину уплаченных страховых взносов в Пенсионный фонд, ФСС, ФОМС, но не более чем на 50%.

              Двойного налогообложения не получается. Единый налог платит организация от доходов, а страховые взносы от величины выплат работникам.

              Имеются всевозможные схемы (зарплатные) по снижению налогового бремени. Но применять их надо осторожно и вдумчиво.

              Если в процессе работы Вы поймете, что у Вас значительные расходы (более 60%), то с нового года Вы можете перейти на другой вариант исчисления единого налога (доходы — расходы).

              Налоги и платежи за работников в 2018 году

              ИП и организации, являющиеся работодателями, обязаны со всех доходов, выплачиваемых своим сотрудникам (в том числе работающим по гражданско-правовому договору) удерживать НДФЛ, а также перечислять страховые взносы в ФНС и ФСС.

              Примечание: в 2018 году многие работодатели для расчета налогов и платежей за работников используют данную интернет-бухгалтерию.

              Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)

              Налог на доходы физических лиц – это основной вид прямых налогов (когда государство взимает налог непосредственно с доходов или имущества налогоплательщика). Работодатель, выплачивающий доходы своему работнику, в такой ситуации признается налоговым агентом.

              Налоговый агент – это своего рода посредник между государством и налогоплательщиком, на которого возложена обязанность по исчислению, удержанию и дальнейшему перечислению налогов (в данном случае, НДФЛ с доходов работника) в государственный бюджет.

              Подоходный налог работодатель должен удерживать и перечислять один раз в налоговую инспекцию, по итогам каждого месяца в день выплаты зарплаты. При этом, при расчёте НДФЛ необходимо учитывать все выплаты, сделанные сотруднику в течение месяца.

              Рассчитывается НДФЛ по следующей формуле:

              НДФЛ = (Доход сотрудника за месяц – Налоговые вычеты) x Налоговая ставка

              Налоговая ставка для расчёта подоходного налога составляет 13% (практически для всех доходов выплачиваемых сотрудникам) или 30% (в случае выплат иностранным работникам).

              Примечание: с 2015 года при выплате дивидендов применяется налоговая ставка 13%.

              При расчёте подоходного налога величина налоговой базы может быть уменьшена на сумму налоговых вычетов, применять которые можно только для доходов, облагаемых по ставке 13% (за исключением дивидендов).

              Более подробно про НДФЛ за работников вы можете прочитать на этой странице.

              Страховые взносы за работников

              Каждый работодатель обязан с доходов, выплачиваемых своим сотрудникам, ежемесячно перечислять страховые взносы. Начиная с 2017 года взносы нужно платить в Федеральную налоговую службу (ФНС) и Фонд социального страхования (ФСС).

              Страховые взносы перечисляются в соответствии с общими тарифами, которые на каждый год устанавливает Правительство России. В 2018 году применяются следующие тарифы:

              • На обязательное пенсионное страхование – 22%.
              • На обязательное медстрахование – 5,1%.
              • ФСС – 2,9% (без учёта взносов от несчастных случаев).
              • Некоторые категории работодателей имеют право при уплате страховых взносов применять льготные тарифы. С ними можно ознакомиться в этой таблице.

                В 2018 году изменилась предельные лимиты для начисления взносов:

              • ПФР – 1 021 000 руб. (в случае превышения, взносы уплачиваются по уменьшенной ставке – 10%).
              • ФФОМС (медстрахование) – предельная величина отменена.
              • ФСС – 815 000 руб. (в случае превышения, взносы больше не уплачиваются).
              • Страховые взносы в на пенсионное, медицинское и социальное страхование считаются нарастающим итогом с начала календарного года. Платить их нужно ежемесячно не позднее 15 числа следующего месяца.

                Более подробно про страховые взносы за работников вы можете прочитать на этой странице.

                www.malyi-biznes.ru